ПОСТАНОВЛЕНИЕ О внесении изменений в постановление администрации муниципального района «Город Людиново и Людиновский район» от 29.01.2025 №96 «Об утверждении Плана по противодействию коррупции в администрации муниципального района «Город Людиново и Людиновский район» на 2025 -2027 годы»
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 23.03.2026 г. № 242
О внесении изменений в постановление
администрации муниципального района
«Город Людиново и Людиновский район» от 29.01.2025 №96
«Об утверждении Плана по противодействию
коррупции в администрации муниципального района
«Город Людиново и Людиновский район» на 2025 -2027 годы»
В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 31.12.2025 №1009 «Об изменении и признании утратившими силу некоторых актов Президента Российской Федерации», и в целях обеспечения комплексного подхода к реализации мер по противодействию коррупции в Людиновском муниципальном округе Калужской области, Администрация Людиновского муниципального округа Калужской области
постановляет:
1. Внести в постановление администрации муниципального района «Город Людиново и Людиновский район» от 29.01.2025 № 96 «Об утверждении Плана мероприятий по противодействию коррупции в администрации муниципального района «Город Людиново и Людиновский район» на 2025 – 2027 годы» (далее – План) следующие изменения.
1.1. Раздел 2 Плана изложить в новой редакции:
|
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Срок исполнения мероприятия |
Исполнитель мероприятия |
|
Профилактика коррупционных и иных правонарушений при прохождении муниципальной службы |
|||
|
2.1. |
Организация сбора и анализ сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, проведение проверок достоверности и полноты представленных сведений |
Постоянно в течение 2026-2027 гг., проведение проверок при наличии оснований |
Заместитель Главы администрации, руководители структурных подразделений, отдел организационно-контрольной и кадровой работы |
|
2.2. |
Организация сбора и анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставляемых муниципальными служащими, проведение проверок достоверности и полноты представленных сведений |
В соответствии со сроками, установленными законодательством, анализ постоянно, проведение проверок при наличии оснований |
Заместитель Главы администрации, руководители структурных подразделений, отдел организационно-контрольной и кадровой работы |
|
2.3. |
Осуществление контроля за соответствием расходов, муниципальных служащих, расходов супруги (супруга) и несовершеннолетних детей указанных лиц их доходам. |
В течение 2026-2027 при наличии оснований |
Заместитель Главы администрации, руководители структурных подразделений, отдел организационно-контрольной и кадровой работы |
|
2.4. |
Организация и осуществление контроля за соблюдением муниципальными служащими ограничений и запретов, установленных антикоррупционным законодательством и законодательством о муниципальной службе (антикоррупционных стандартов). |
В течение 2025-2027гг. |
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы, правовое управление |
|
2.5. |
Контроль за соблюдением муниципальными служащими Кодекса этики и служебного поведения |
В течение 2025-2027гг.
|
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы |
|
2.6. |
Организация работы по рассмотрению уведомлений муниципальных служащих о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов |
В течение 2025-2027гг. |
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы, правовое управление |
|
2.7. |
Осуществление контроля исполнения муниципальными служащими обязанности по уведомлению представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу. |
В течение 2025-2027г.г. |
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы, правовое управление |
|
2.8. |
Организация работы по рассмотрению уведомлений муниципальных служащих о фактах обращений в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. |
В течение 2025-2027г.г. |
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы, правовое управление |
|
2.9. |
Контроль за соблюдением лицами, замещающими должности муниципальной службы, требований законодательства о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе, за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения. |
В течение 2025-2027г.г. |
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы, правовое управление |
|
2.10. |
Кадровая работа, в части касающейся ведения личных дел лиц замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные и поступлении на такую службу об их родственниках и их свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов. |
В течение 2025-2027г.г. |
Отдел организационно-контрольной и кадровой работы, правовое управление |
1.2.Пункт 8.4. - 8.5 Раздела 8 Плана изложить в новой редакции:
|
№ п/п |
Наименование мероприятия |
Срок исполнения мероприятия |
Исполнитель мероприятия |
|
Профилактика коррупционных и иных правонарушений при прохождении муниципальной службы |
|||
|
8.4. |
Организация сбора и анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставляемых, руководителями учреждений, проведение проверок достоверности и полноты представленных сведений |
В соответствии со сроками, установленными законодательством, анализ постоянно, проведение проверок при наличии оснований |
Заместитель Главы администрации, руководители структурных подразделений, отдел организационно-контрольной и кадровой работы |
|
8.5. |
Осуществление контроля за соответствием расходов руководителями муниципальных учреждений, расходов супруги (супруга) и несовершеннолетних детей указанных лиц их доходам. |
В течение 2026-2027 при наличии оснований |
Заместитель Главы администрации, руководители структурных подразделений, отдел организационно-контрольной и кадровой работы |
1.3. Пункт 8.6. признать утратившим силу:
2. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в установленном законом порядке.
Глава Людиновского муниципального округа
Калужской области Г.Е.Ананьев